张家口新创科汇建设发展集团有限公司是2018年在河北省张家口市高新技术产业开发区成立的一家有限责任公司(国有独资),其主要负责园区基础设施建设;园区运营、管理;为园区企业提供科技、信息、咨询等服务.为满足公司发展需要,经集团研究决定,面向社会公开招聘专业工作人员,现就有关招聘事项公告如下:
一、招录原则
坚持德才兼备以德为先的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,实行公开招聘,择优录用。
二、招录条件、岗位
(一)招录对象一般应符合以下条件:
1、遵纪守法,克己奉公,无任何不良记录。
2、具有正确的世界观、人生观和价值观,认同集团的文化理念。
3、具有良好的职业素养,勤勉尽责,团结合作。
4、具有履行岗位职责的综合素质、专业知识、从业经历、以及必要的任职资格等。
5、 具有良好的心理素质和良好的身体素质。
6、 国家承认的相关全日制普通高等教育学历,同时具备各岗位要求的其他条件。
(二)招聘人数和岗位要求:
本次选聘流程由FESCO河北张家口分公司作为专业机构具体实施。本次招聘,计划招聘相关工作人员11名,具体岗位情况如下:
1、科汇冰雪商务服务公司:总经理岗位1名
任职要求:年龄40周岁以下(1979年8月1日以后出生),本科及以上学历,能够完成项目的商务洽谈,促进协议签署,促进项目正常开展,有5年相关工作经验者优先录用;有较高的业务水平,过往工作业绩比较突出;有较强的现代企业营销理念和意识,掌握企业管理知识,熟悉企业管理发展政策和法规;熟悉国内外体育产业市场发展现状;通晓体育产业相关知识,掌握体育、传媒、营销等多元化产业发展趋势。
2、科汇冰雪商务服务公司:办公室综合文员岗位2名
任职要求: 年龄 30 周岁以下(1989年8月1日以后出生),本科及以上学历,形象气质佳,能熟练起草文案,较好的表达能力;工作仔细认真,主动性强,善于沟通,具有良好的团队合作精神。
3、同创科技开发有限公司:办公室文员岗位2名
任职要求: 年龄 30 周岁以下(1989年8月1日以后出生),专科及以上学历,英语和文秘专业方向(各一名),文笔功底良好,较好的表达沟通能力;良好的团队协作精神,品行端正,具有计划和协调能力;熟练使用办公软件 ,有相关工作经验者优先录用。
4、西山综合开发有限责任公司:项目管理员岗位2名
任职要求: 年龄 40 周岁以下(1979年8月1日以后出生),本科及以上学历,建筑工程和工程预算方向(各一名);具有良好的团队协作精神,品行端正,吃苦耐劳,有5年相关工作经验者优先录用。(根据报名情况,本科学历报名人数不足,经集团研究决定,相关专科学历人员也可进行报名。)
5、新创科汇集团公司:运营管理主管岗位1名(投融资管理方向)
任职要求: 年龄 35 周岁以下(1984年8月1日以后出生),本科及以上学历,熟悉金融政策法规要求,能进行资金分析和调配;根据公司发展战略制定并组织实施投融资规划;掌握企业内部资金使用情况,优化资金结构,提高资金的使用效率。
6、新创科汇集团公司:办公室综合文员岗位1名
任职要求: 年龄 30 周岁以下(1989年8月1日以后出生),本科及以上学历,形象气质佳,文笔功底和速写能力良好,较好的表达能力;工作认真,主动性强,善于沟通,具有良好的协调能力; 熟练使用办公软件 ,可以进行工作会议汇报,会驾驶。
7、新创科汇集团公司:审计专员岗位1名
任职要求: 年龄 35 周岁以下(1984年8月1日以后出生),本科及以上学历, 为人诚信正直,责任心强,敢于坚持原则,职业操守良好; 熟悉并掌握国家财税法规、会计准则; 有1-2年内控(或流程)管理、企业内审或会计师事务所审计工作经验者优先录用。
8、新创科汇集团公司:财务部出纳岗位1名
任职要求: 年龄 30周岁以下(1989年8月1日以后出生),本科及以上学历, 会计学或财务管理相关专业,具有相关资格证书,具备相关工作经验。
三、报名方式
1、简历投递
请将简历投递到邮箱zhaopinvp@163.com,为保证应聘效果,应聘人员应结合自身工作经验及岗位要求,准确选择应聘职位,并在个人简历中注明。
2、报名截止时间
2019年8月18日
3、咨询方式
联 系 人: 季女士
联系方式: 0313-4872858
四、注意事项:
1、我们对所有应聘人员信息予以保密。
2、应聘人员所填写的应聘信息须真实、完整、有效。录用后,如发现应聘时填写信息不真实或重要信息隐瞒等,我们有权取消其录用资格,应聘人员自行承担由此导致的一切后果。
3、此次招聘不收取任何费用,不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘者确保手机号码等联系方式准确无误,并保持通讯畅通。
五、笔试、面试
报名工作结束后,经初审符合条件者,我们通过电话、短信等方式与应聘人员联系,时间和地点另行通知。
六、体检
体检时间、地点另行通知。
七、福利待遇
应聘者经我公司的初审、笔试、面试、复审、体检等程序,择优录用后,与公司签订劳动合同,根据有关政策规定为其缴纳五险,薪酬待遇面议 。